作为一个菲律宾HR,我吐槽工作有错吗?
我围观了两天,才惊觉这个帖子看来是写给我看的,如果我会错意了,我道歉,请忽略。
看了帖子下面的评论,才发现无脑黑无脑喷的人还真不少,看来你们都曾经被所谓“HR”深深伤害过。
我只能说是你的点背,没有遇到好的人事和实事求是的人事。
在菲半道出家的人事真的不少,甚至我一度以为任何人都可以做HR,不禁对我自己现在所处的职位产生深深的怀疑,觉得没有任何技能的人都可以来做,我可以被任何人轻易的替代。
但是能做和能做好是两码事,在菲,为了完成业绩指标坑的人事也不少;在菲,利益熏心甩人头拿返佣的人事也不少。
但是不好意思,我不属于上面的这类型。
我自认为一个好的HR,必须如实告之求职员工公司的基本信息,包括岗位,职责,要求,薪资,上班时间,福利状况,工签,面试流程等各种情况,选择或者不选择,那都是双向的。
我没必要为了招你来,撒谎忽悠,结果就是,你来了,但从那刻起,你心里就开始了对我无穷无尽的咒骂甚至诅咒,也有可能从你入职之后你吵着要离职所产生的纠缠。
我就问你,你累不累?你不累我累!
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