本来是为了提醒公司新人，但想想索性就写成文章和大家分享，因为我实在很可以了解，第一次踏上菲律宾这块土地，那份紧张、不安又带有兴奋和期待的心情。

1. 旅游签证和工作签证:

关于签证，小编提醒很多次了，大家一定要坚持公司提供工签，并且在offer上注明；不过小编也要辟谣一点，尽管再正规的公司，一开始一定都是让员工拿旅签/观光签证/9A travel VISA入境，因为办工签要有护照呀，如果你没入境，把护照交给公司，要怎么帮你办工签呢，你说说…..

一般的情况请见以下：

(1) 试用期:

请要求公司提供工作许可证 PWP(Provisional Working Permit)暂时工作许可 或是SWP(Special Working Permit)短期工作许可以及AEP 外国人工作许可，另外也要延长旅签的效期，一般而言，旅签延长期限低于半年都是属于可以接受的情况，也可以出入境，意思是，这段期间如果你要回国，你可以出境，回到国内后再申办一张旅签入境，过海关时，也要同时提供工作许可证和AEP，并和海关解释，工签正在申办中，所以拿旅签和工作许可证入境。

*以上的情况下，建议还是提供给英文可以沟通的小伙伴们参考，另外也可以请人资帮你准备work certification在职证明，表示你任职于该公司。

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