本帖最后由 qaz7788194 于 2019-6-2 15:22 编辑

we can do this

休了年假回来，一身感叹，来了一年第一次回国呆了十五天虽然跑来跑去也累，回国的飞机上遇到一个小伙子来了两个月吐槽了两个小时的菲律宾垃圾公司垃圾菲律宾再也不来了，我请他喝了杯咖啡，下飞机自动过关后，他被三个警察盘问，我在飞机上就说了他，回国别穿的吊儿郎当的警察爸爸们都懂，也专门挑，我等下拿件衬衣给你套上，他说不用，再也不来这傻逼菲律宾了我不怕然后就被拉进去了，不知道他现在怎么样。不过说回来，国内治安真的好，“不是我们生活在了和平年代，只是我们生活在了中国”这句话以前看叙利亚纪录片看到的，我算是懂了。外卖，吃喝拉撒，确实方便，虽然花的也多点，但在吃方面，真的菲律宾的中国餐厅死贵死贵没国内一半半好，这一趟回去也花了5万多，走亲戚和旅游见朋友跑了一波。
话又说回来，今天第一天回来工作主要是在交接过程。比较闲，又来博牛看看，还是积年不变好公司坏公司的帖子我看的也是头疼。


又是一些什么你们大公司都靠内推，外人都是骗你的，外面招聘渠道都是骗人的；你们没资格去大公司，都要985，211精英？；你们去12小时月休1能管住自己，能多存钱，你来是为了赚钱的；8休8菲假的，9休4都是人事骗人的.....求求你们说点人话吧

我承认有的人在12小时月休1的公司真的赚的很多，但赚的什么钱和什么岗位赚钱大多人心里有数，我说的不是你狗推，是狗主管之类的，不要跟我谈什么做这个行业还讲良心，我自己是愿赌服输的赌徒，黑钱就是没道理。但是大多数12小时月休1都是建立在压榨员工的基础之上，为什么是压榨呢？老板也是为了赚钱，不是为了压榨你的，一浪一浪的老哥洗涮老板的三观，有的老板也是确实没办法逐渐摸索出这些东西，然后又请了些被压榨过的主管，组长来，这个体系自然就搭建起来了。

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